王者荣耀更换赛季掉段位规律 王者荣耀换赛季掉段
哈喽！相信很多朋友都对王者荣耀换赛季掉段不太了解吧，所以小编今天就进行详细解释，还有几点拓展内容，希望能给你一定的启发，让我们现在开始吧！
王者荣耀新赛季掉段位怎么计算
1、青铜和白银：这两个属于低端段位，所以新赛季是不会掉段掉星的，原来多少小段位新赛季仍然一样。黄金和铂金：这两个算是中端段位，主要是掉小段位，大段位方面除了铂金Ⅳ会掉一个大段到黄金，其他都还是在原来的大段位上。
2、就得知道王者荣耀的新赛季段位继承制度。星耀1掉5个段位，就是一个大段位。王者0-9星掉到钻石2。王者10-19掉到钻1。王者20-29掉到星耀5。王者30-39掉到星耀4。王者40-49掉到星耀3。王者50-999掉到星耀2。
3、王者荣耀赛季段位掉星规则：如果是最强王者段位100星以上的玩家会直接掉到星耀3，而如果是50星的王者则会掉到星耀4，王者21星到50星的玩家会直接掉到星耀5。
王者段位新赛季会掉到什么段
1、在王者荣耀游戏中，王者段位在赛季结束后会掉到钻石或者黑曜这两个段位。青铜段位青铜不会掉段位了，不管几星都保持原来的段位不变。白银段位白银段位和青铜一样也不会有任何变化。
2、王者荣耀王者一星下个赛季是掉到钻石2段位，具体如下：星耀5降至钻石5段位。星耀4降至钻石4段位。星耀3降至钻石4段位。星耀2降至钻石3段位。星耀2降至钻石3段位。最强王者0-9星降至钻石2段位。
3、钻石和星耀：这个时候已经是高端段位了，此时掉段最少也会掉一个大段位，比如钻石直接掉铂金、星耀直接掉钻石，钻石Ⅰ是最特殊的，能在原来大段位保持不变，不过小段还是会掉的，具体可以看上图继承规则。
王者赛季掉段规则
王者荣耀赛季段位继承规则如下：青铜、白银初级段位是百分百继承，不会掉星掉段。铂金、黄金段位小幅的掉星，黄金段位不会掉到白银段位，只会在黄金段位变动，而铂金4会掉到黄金1。
王者荣耀王者自动掉星规则：玩家进入最强王者段位后，系统会每隔七天进行一次检查，如果玩家七天没有排位赛行为，系统会扣除玩家的一颗星。王者以佰下段位不进行排位赛不会有星数变化。王者荣耀上王者之后不打会掉星。
王者荣耀赛季段位继承规则如下：青铜、白银初级段位是百分百继承，不会掉星掉段。铂金、黄金段位小幅的掉星，黄金段位不会掉到白银段位，只会在黄金段位变动，而铂金4会掉到黄金1。钻石4和钻石3掉三个段位。
王者新赛季降段规则如下：王者荣耀手游中，在新赛季更新之后，玩家会被系统进行赛季强行重置。这个赛季重置的规则是根据玩家在赛季更新前一天的等级来进行重置的。
铂金1掉到铂金3。王者荣耀赛季段位继承规则如下：青铜、白银初级段位是百分百继承，不会掉星掉段。铂金、黄金段位小幅的掉星，黄金段位不会掉到白银段位，只会在黄金段位变动，而铂金4会掉到黄金1。
王者新赛季降段规则
王者新赛季降段规则如下：王者荣耀手游中，在新赛季更新之后，玩家会被系统进行赛季强行重置。这个赛季重置的规则是根据玩家在赛季更新前一天的等级来进行重置的。
王者赛季段位下降机制s22中段位：黄金铂金这个段位的一般会掉，但只是掉小段位，能保持在原来的大段位上，像黄金Ⅰ掉到黄金Ⅳ去，不会直接黄金掉白银甚至青铜。
《王者荣耀》s31赛季掉段规则：最强王者、星耀、钻石、铂金、黄金等段位有变更，青铜、白银段位不变。
王者更新赛季掉段位算法：王者荣耀手游中，在新赛季更新之后，玩家会被系统进行赛季强行重置。这个赛季重置的规则是根据玩家在赛季更新前一天的等级来进行重置的。
王者荣耀赛季段位继承规则如下：青铜、白银初级段位是百分百继承，不会掉星掉段。铂金、黄金段位小幅的掉星，黄金段位不会掉到白银段位，只会在黄金段位变动，而铂金4会掉到黄金1。
最强王者50星以上降至星耀2段位。相关规则：段位继承规则对于低段位的玩家影响不大，尤其是黄金和铂金基本没有影响，反倒是星耀和最强王者以及荣耀王者的影响还是比较大的。
王者荣耀王者一星下个赛季掉到什么段位去?
1、王者荣耀王者一星下个赛季是掉到钻石2段位，具体如下：星耀5降至钻石5段位。星耀4降至钻石4段位。星耀3降至钻石4段位。星耀2降至钻石3段位。星耀2降至钻石3段位。最强王者0-9星降至钻石2段位。
2、星耀一段位的玩家会掉到永恒钻石三段位，同时星耀二段位的玩家也会掉到钻石三段位。王者荣耀的赛季刷新后，星耀一段位的玩家会掉到永恒。
3、王者赛季段位下降机制s22中段位：黄金铂金这个段位的一般会掉，但只是掉小段位，能保持在原来的大段位上，像黄金Ⅰ掉到黄金Ⅳ去，不会直接黄金掉白银甚至青铜。
4、按照最新的王者荣耀S13赛季段位继承表，如果这个赛季一直保持永恒钻石V，就会从永恒钻石V这段位掉到尊贵铂金lI，要想下个赛季继续停留在永恒钻石段位需要打上永恒钻石一。
小伙伴们，上文介绍王者荣耀换赛季掉段的内容，你了解清楚吗？希望对你有所帮助，任何问题可以给我留言，让我们下期再见吧。
